1000 van 1000
Locatie:
9140 TEMSE
Contract:
Voltijds, Onbepaalde duur
Contact:
+32 3 777 06 43
Datum Gepubliceerd:
09 maart 2024
HR Business Partner
- AGO Jobs & HR
- Oost-Vlaanderen
- Vertegenwoordiging
- 1 maand geleden
Functie
Als Belgisch familiebedrijf in volle ontwikkeling streven we ernaar om onze medewerkers te ondersteunen en te stimuleren. Onze HR Business Partner speelt een cruciale rol in het vormgeven en implementeren van ons HR-beleid, waarbij zowel de harde als zachte aspecten van HR worden benut om de organisatie te optimaliseren.Je werkt mee aan de ontwikkeling en implementatie van onze HR-strategie.
Verfijnen en optimaliseren van ons HR-beleid om de groei van onze onderneming te ondersteunen.
Onderhouden van goede relaties met leidinggevenden en hen ondersteunen bij HR-gerelateerde uitdagingen.
Rapportage van KPI's aan het managementteam.
Vormgeven van onze employer branding en interne bedrijfscommunicatie.
Aansturen van een klein team van HR-collega's en een communicatiemedewerker.
Jouw profiel
Bachelor of Master diploma.Grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving en ervaring met diverse werknemerscategorieën.
Minstens 10 jaar ervaring in HR, bij voorkeur in een productieomgeving.
Uitstekende communicatievaardigheden, empathie en integriteit.
Proactief en in staat om mensen te motiveren.
Oog voor detail en kwaliteit.
Professionele vaardigheid in Excel, Word & PowerPoint.
Teamspeler met verbindende capaciteiten.
Vloeiend in Nederlands en Engels.
- Meewerken aan het opstellen van de strategische doelstellingen van de organisatie
- Personeelsbeheer controleren of uitvoeren: Opstellen en beheren van personeelsfiches
- Maatregelen met betrekking tot het arbeidsrecht uitvoeren (syndicale vertegenwoordiging, disciplinaire procedures, ontslagprocedures, ...)
- Personeelsbeheer controleren of uitvoeren: Individuele dossiers van werknemers beheren (vakantiedagen, bedrijfsgeneeskunde, ...)
- Personeelsbeheer controleren of uitvoeren: Carrièremanagement
- Procedures en tools uitwerken en aanpassen voor de opvolging en het beheer van het personeel binnen de organisatie
-
Het personeelsbeleid uitwerken volgens de strategische doelstellingen van de organisatie
Actieplannen opstellen - Opstellen van: Enquêtes over arbeidsomstandigheden, het sociale klimaat, salarissen, ...
- Personeelsbeheer coördineren en dienstverantwoordelijken adviseren
- HR-activiteiten aansturen: Arbeidsomstandigheden
Aanbod
Een gevarieerde fulltime functie in een stabiel Belgisch familiebedrijf in volle ontwikkeling.Competitief salarispakket met uitgebreide extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, GSM, verzekeringen, maaltijd- en ecocheques, etc.
Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk.
Rustige terugkeer na collectief verlof en 12 ADV dagen bovenop wettelijke vakantiedagen.
Personeelsactiviteiten die bijdragen aan fysieke en mentale gezondheid.
Solliciteren
AGO Jobs & HR
+32 3 777 06 43
sint-Niklaas@ago.jobs
Anderen bekeken ook
Marketing & Strategie Manager - Breng Innovatie tot Leven!
- VDC-KOMERZ
- Menen
- 3 uur geleden
Administratief Medewerker Sales
- Talent Connect Sales
- LOCHRISTI
- 3 uur geleden
Sales Manager Belgium - Drainage Solutions
- Michael Page
- Halle
- 6 dagen geleden
Sales Manager Belgium - Drainage Solutions
- Michael Page
- Flemish Brabant
- 6 dagen geleden
Sales Manager Belgium - Drainage Solutions
- Michael Page
- Flemish Brabant # Halle
- 6 dagen geleden
Account Manager | Technical Talents
- House of Talents
- Antwerp
- 6 dagen geleden
Junior Area Manager - Systeemplafonds (Zuid en West België)
- Sales Talents
- Belgium
- 6 dagen geleden
Customer Service Agent
- Synergie Belgium nv
- Ghent
- 6 dagen geleden
ICT & Services Buyer
- Brussels Airport Company
- Brussels
- 6 dagen geleden
Account Manager, Oost & West-Vlaanderen | Engi Talents
- House of Talents
- Ghent
- 6 dagen geleden
Account Manager, Oost & West-Vlaanderen | Engi Talents
- House of Talents
- East-Flanders
- 6 dagen geleden