Functie

Voor onze klant in Genk zijn wij op zoek naar een Digital Performance Marketeer (1 tot 2x per week ook in Vlaams-Brabant).

• je tekent mee het digitaal mediaplan uit zowel online (webshop) als offline (winkels)
• je volgt alle ontwikkelingen in de digitale marketingwereld op de voet
• je stelt campagnes in vraag en gebruikt inzichten om voorstellen te doen
• je hebt ervaring met partner marketing en neemt dit mee in een gezamelijke aanpak
• je haalt learnings, inzichten en next-steps uit de campagnes & presenteert deze aan je collega's

Jouw profiel

• Je hebt ervaring met het opzetten en onderhouden van grote advertentieaccounts.
• Je bent analytisch en technisch onderlegd in tools.
• Je bent creatief en communicatief sterk.
• Je kan resultaatgericht werken.
• Je hebt minimum 2 jaar ervaring als performance marketeer, bij voorkeur in een retail omgeving.
• Stressbestendigheid en goed kunnen omgaan met deadlines.
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Engels. Een goede kennis van het Frans is een groot pluspunt omwille van twee-taligheids campagnes.

• Een dienst of een organisatie leiden
• Verschillende media selecteren volgens de beoogde doelstellingen en de toegewezen middelen
• De verspreiding van advertenties en hun plaatsing controleren
• Aankoopvoorwaarden voor reclameadvertenties en -ruimtes onderhandelen met de leverancier (tarief, periodiciteit, duur, verschijning, ...)
• De mediastrategie, het concept en de boodschap van de campagne bepalen in samenwerking met de verkopers, de ontwerpers en de adverteerders
• Een product of merk analyseren, de marktcontext onderzoeken en de noden van de klant-adverteerder identificeren
• De media-, of reclamecampagne evalueren
• Informatie verzamelen over een product of merk (testresultaten, enquêtes, waarnemingen, ...)
• Media-informatie opvolgen en actualiseren
• Het mediaplan en -programmatie uitwerken en voorleggen aan de klant
• De opstart van reclamecampagnes opvolgen
• De gegevens van de campagne opvolgen en bijsturen (veranderen van drager, van media, ...)

Aanbod

• Een competitief salaris in overeenstemming met kennis en ervaring, aangevuld met fiscaal aantrekkelijke extralegale voordelen.
• Een groepsverzekering, eco-cheques en maaltijdcheques.
• Een dynamische werkomgeving, met boeiende uitdagingen binnen een groeiende KMO waar een ‘hands-on’ mentaliteit heerst en doorgroeimogelijkheden voor het grijpen liggen.

Solliciteren

Nele Vanderspikken
011 555 802
n.vanderspikken@nevatalents.be