Functie

Als datasteward & digital marketeer ben je in een team van 3:

Verantwoordelijk voor de database (hoofdtaak):

• Het aanspreekpunt en specialist van de CRM-tool C4C ▪ Brug tussen marketing en sales om de kwaliteit van de data te garanderen:
• Intern waak je over het correct gebruik van het database systeem en datakwaliteit.
• Je verzorgt de communicatie, instructies en opleidingen rond het CRM pakket
• Je bent het aanspreekpunt en levert input bij nieuwe projecten of integraties.
• Je collega's kunnen steeds bij jou terecht met vragen of problemen rond databeheer of het gebruik van de CRM applicatie.

Je bent verantwoordelijk voor de marketing automation, met andere woorden: je zet marketingcampagnes op ter ondersteuning van gerichte marketing en sales acties: van samenstelling van mailinglijsten tot analyse van resultaten binnen het systeem.

Je staat open om je te verdiepen in:

• Digitale marketing kanalen zoals website, blog, social media, zodat je kan assisteren indien nodig. Je houdt hierbij de corporate identity van het bedrijf bij elke opdracht in het achterhoofd.
• Analyses te maken van online kanalen via Google Analytics of andere tools.
• Daarnaast ondersteun je jouw collega's bij het organiseren, administratief opvolgen, begeleiden en evalueren van interne en externe activiteiten.

Jouw profiel

• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring en behaalde minimaal een bachelor in de marketing met voorliefde voor database management. Of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt ervaring met het beheren van databases, CRM-systemen en CMS systemen
• Je bent diplomatisch, vasthoudend en je beschikt over een analytisch vermogen
• Je gelooft in data-driven marketing en hebt ervaring met marketing automation systemen en goede kennis van digitale tools zoals Google Analytics 4, ...
• Je staat open om kennis te verwerven rond HTML
• Je werkt nauwkeurig, zet de puntjes op de i en hebt oog voor detail. Kortom je hebt een sterk analytisch vermogen.
• Je hebt bij voorkeur een vlotte pen en gevoel voor taal om content te schrijven.
• Je bent stressbestendig en beschikt over een gezonde dosis assertiviteit.
• Je bent een echte teamplayer maar je kan ook zelfstandig werken.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels. Kennis van het Frans is een pluspunt.

• Promotiemiddelen voor de producten uitdenken en de uitwerking controleren
• De productontwikkelingsstrategie bepalen of ertoe bijdragen samen met de dienst onderzoek en ontwikkeling, de productieafdeling, de commerciële dienst, ...
• Marketingstudies uitvoeren
  Communiceren met de commerciële diensten, de algemene directie, ...
• Het marketingbudget uitwerken en voor alle producten van de onderneming opvolgen
• Sociale media-toepassingen inzetten in professionele processen
• Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
• Strategieën voor fondsenverwerving voor een goed doel of vereniging opstellen
  Campagnes voor fondsenwerving sturen
• De activiteiten van een team coördineren
  Een organisatie leiden
• Het marketingplan opstellen
  De ontwikkeling van de uitvoering van het marketingplan controleren
• Een balans van de marketingacties opstellen en verbeteringen voorstellen
• De marketingstrategie van de onderneming uitwerken op basis van marktonderzoek
• De promotiecampagne van de producten uitdenken en opstarten
• Technische ondersteuning bieden aan commerciële krachten bij de lancering van commerciële actieplannen
• Marketingoperaties van een website coördineren

Aanbod

• Kans om deel uit te maken van een gerenommeerde, sterk groeiende KMO.
• Internationale werkomgeving met een zeer getalenteerd team.
• Na een uitgebreide en diepgaande opleidingsperiode kom je terecht in een uitdagende en afwisselende functie met ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Een overdosis aan dynamische company spirit die je met trots zult uitdragen.
• Je kan rekenen op een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering...)
• Wij streven naar een goede balans tussen werk en privé en je kan aldus rekenen op glijdende werkuren en telewerkdagen.
• Ook het grote aantal verlofdagen zelf te kiezen, ondersteunt een goede work-life: 32 verlofdagen waarvan 27 dagen zelf te kiezen (voor een voltijds contract).
• Contract van onbepaalde duur (40u).
• Onmiddellijke indiensttreding.

Solliciteren

Melissa Van Gierdeghom
09/39.715.82
melissa@oxida.be