Functie

Als vormingswerker justitie in het team van Brussel geef je vormingen aan justitiabelen en gedetineerden, in het kader van alternatieve gerechtelijke maatregelen. Door deze doelgroepen te versterken via vorming, draag jij mee bij aan een meer inclusieve maatschappij. Zo maak jij elke dag het verschil!

Daarnaast kan de functie worden aangevuld met opdrachten voor jongeren in de vrije tijd.

Dit mag je van de job verwachten:

• Je werkt vormingen uit die passen binnen het federale beleid rond alternatievegerechtelijke maatregelen. Je geeft deze vormingen aan kleine groepjes van 4 à 10 deelnemers rondintra familiaal geweld, agressie, drugs, alcohol en sociale vaardigheden. Kleine groepjes doe je alleen, voor groepen vanaf 6 personen doe je dat met een collega.
• Je werkt mee aan een correcte strategische en operationele planning, volgt mee op en stuurt bij indien nodig.
• Je bouwt en onderhoudt een netwerk op binnen bestaande samenwerkingsverbanden en externe vertegenwoordiging.
• Je staat in voor de doorstroom van informatie en communicatie met de justitiehuizen.
• Je organiseert vormende activiteiten in de vrije tijd voor jongeren in een kwetsbare situatie
• (nieuwkomers, jongeren uit jeugdhulp…).

Jouw profiel

• Je hebt kennis van vormingsmethodieken en ervaring met het geven van opleidingen. Je kan de methodieken aanpassen aan de doelgroep.
• Je kan omgaan en communiceren met anderstaligen en personen met een lage taalvaardigheid.
• Je drukt je mondeling vlot uit in het Frans: de meeste vormingen gaan door in het Frans, sommige reeksen geef je in het Nederlands.
• Je communiceert op een authentieke manier met mensen die in aanraking komen met justitie en gelooft in hun groeipotentieel.
• Je gaat discreet om met gevoelige informatie.
• Je maakt zelfstandig je planning op en beheert op een efficiënte manier je agenda.
• Je toont je flexibel naar werkuren (bereidheid tot avondwerk, doorgaans 1x per week).

Jouw uitvalsbasis is de vestiging van Groep INTRO in Brussel (Werkhuizenstraat 34, 1080 Molenbeek).

Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan hoe je deze vaardigheden zal verwerven.

• Kennis overbrengen aan cursisten
• Cursisten ontvangen, opleidingsactiviteiten en -modaliteiten voorstellen (verloop, inhoud, ...)
• Materiaal en uitrusting uitleggen aan cursisten en technische vaardigheden overbrengen
• Cursisten opvolgen (pedagogisch, logistiek, administratief, ...)
• De verworven competenties van cursisten evalueren en hen bijsturen
• Evaluaties (oefeningen, praktische werken, examens, ...) verbeteren

Aanbod

• Een deeltijds contract van onbepaalde duur (60% of 80%)
• Verloning volgens barema PC 329 B1C
• Maaltijdcheques: €4,- per gewerkte dag
• Een hospitalisatieverzekering (na 6 maanden in dienst)
• Vakantie: extra verlofdagen via een ruime ADV-regeling (meer dan 18 dagen voor een voltijdse tewerkstelling) bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen én de voorziene feestdagen (incl. 11/07)
• Een ruim vorming- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
• Een job waarin je eigenaarschap mag opnemen met een ruim kader voor tijd- en plaats-onafhankelijk werken
• Een zinvolle job binnen een betekenisvol en groeiend bedrijf

Woon-werkverkeer:

Openbaar vervoer: volledige terugbetaling mogelijk
Fiets:

• Fietsvergoeding per afgelegde km (al vanaf 1 km)
• Mogelijkheid tot een blue bike abonnement (deelfietsen aan stations) voor dienstverplaatsingen

Wagen:

• Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
• Mogelijkheid tot een Cambio abonnement (deelwagen) voor dienstverplaatsingen

Solliciteren

Katrien Walbers
02/242 85 43
katrien.walbers@groepintro.be